FOCUS
Une première session Discover a eu lieu le 26 octobre.
Grâce au Design Thinking nous avons pu travailler sur 2 problématiques: Comment passer d'un management de contrôle à un management de confiance et Comment intégrer la notion d'échec dans les équipes.
Une très belle matinée, beaucoup d'échanges, des brainstormings riches, des prototypes originaux et efficaces! Next Discover janvier 2018: co-développement!
Grâce au Design Thinking nous avons pu travailler sur 2 problématiques: Comment passer d'un management de contrôle à un management de confiance et Comment intégrer la notion d'échec dans les équipes.
Une très belle matinée, beaucoup d'échanges, des brainstormings riches, des prototypes originaux et efficaces! Next Discover janvier 2018: co-développement!
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Change Management Program . Un vrai parcours mis en place sur 3 mois combinant Leadesrhip, Design Thinking, Gestion de Projet. Pour ce parcours The Big Factory a investi l'espace de co working La Station de Saint Omer, la puissance du lieu pour créer des pratiques inspirantes, sortir de sa" boîte" dans tous les sens du terme.
